连云港市公安局海州分局现面向社会公开招聘特勤人员120名
日期:2017-10-21 浏览

因工作需要,连云港市公安局海州分局现面向社会公开招聘特勤人员120名(男性),具体招聘事项公告如下: 


(一)基本条件

1、拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正;志愿从事公安辅助工作,有较强的责任心和组织纪律性;

2、本市户籍(包括赣榆、东海、灌云、灌南县区);

3、身心健康,体貌端正;无口吃,无重听,无色盲、色弱,双眼单裸视力(标准对数视力)达4.8(含)以上,身高173厘米(含)以上;无残疾,无纹身,肤表无异常,身体裸露部位无明显癜痕、疤痕、色素癍;无传染性疾病和精神病史,肝功能检查各项指标正常。

(二)具体条件(需符合下列条件之一)

1、2015年以后武警、解放军退役士兵,具有高中及以上学历,年龄在28周岁以下(1989年10月1日以后出生)(含海州公安分局巡特警大队在职警务辅助人员);

2、具有全日制大学本科及以上学历,年龄在28周岁以下(1989年10月1日以后出生)(含海州公安分局巡特警大队在职警务辅助人员);

3、现为海州公安分局巡特警大队在职警务辅助人员,因工作成绩突出曾被分局及以上公安机关表彰的(需提供获奖证书、相关文件等材料),具有大专及以上学历且年龄在35周岁以下(1982年10月1日以后出生)的;

4、现为海州公安分局巡特警大队在职警务辅助人员,具有高中及以上学历,因工作成绩突出曾被分局及以上公安机关表彰的(需提供获奖证书、相关文件等材料),曾服过兵役且年龄在35周岁以下(1982年10月1日以后出生)的。

(三)有下列情形之一的,不予招聘:

1、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

2、曾被行政拘留、收容教育和强制隔离戒毒的;

3、曾被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的;

4、有较为严重的个人不良信用记录的;

5、本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的;

6、本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

7、其他不宜从事公安辅助工作的情形。

      

二、招聘程序和方法


(一)公开报名

登录连云港市人才网、连云港公安微警务、“连云港警方”微信公众号、“海微警”微信公众号查看招聘公告,点击本文下方“阅读原文”下载并填写《连云港市公安局海州分局招聘特勤报名表》,将报名表的电子版发送至邮箱jslyghzfj@126.com,截止时间2017年10月22日。

(二)资格审查

经对投递报名材料初选后,通知符合条件的报名人员由本人携带《连云港市公安局海州分局招聘特勤报名表》(打印件)以及本人有效居民身份证、户口簿、退役证、学历证书、相关技能证书、获奖证书等(原件及复印件)和近期二寸免冠正面彩色照片2张,到连云港市公安局海州分局308办公室(海州区朝阳中路2号)进行现场审核确认。资格审查不合格者不得进入下一招聘环节。报考人员提供虚假材料的,一经查实,即取消资格。时间:10月23日——24日(上午9:00——11:30,下午14:30——17:30),联系电话:0518-81865033。

(三)岗位能力测试

1、体能测试:测试内容为引体向上、1500米跑。测试标准参照《公安机关人民警察体育锻炼达标标准》执行,体能测试达标者参加笔试。

2、笔试:法律法规、时事政治等相关内容,满分100分(合格线为60分)。

(四)面试

根据笔试成绩,按照岗位拟聘用人数1:1.5的比例从高到低确定进入面试人员名单,若面试人数达不到要求的,则笔试成绩合格即可。面试采取现场提问方式,考察应聘者的形象举止以及语言表达能力、人际沟通能力、处理问题能力等。

(五)体检

按照笔试成绩和面试成绩各占50%合计总成绩,按照岗位拟聘用人数1∶1的比例从高到低确定体检人员,若达不到招考人数的,则总成绩满60分即可。体检按修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行,体检费用自理。因体检不合格出现缺额时,按报考人员总成绩从高到低进行递补。

(六)政审

体检合格者进入政审环节,参照公务员录用考察标准和公安机关录用人民警察政治考核的相关规定,对拟聘用人员进行政治审查和资格复审。遇有弄虚作假等不合格者,取消聘用资格,并按照考生总成绩从高到低进行递补。

(七)聘用

从政审合格的人员中确定聘用人员,公示5个工作日。公示期满后,没有问题或者反映的问题不影响聘用的,通知聘用人员携带有效身份证、就业失业登记证、解除(终止)劳动合同证明等相关材料按规定时间地点报到,参加岗前培训和试用,试用期为二个月,试用期满经考核合格的正式予以聘用,考核不合格者取消聘用资格。

上述招聘程序中,岗位能力测试、面试、体检的时间和地点另行通知。


三、薪资待遇


新聘用人员按照《连云港市公安机关警务辅助人员管理办法(试行)》和连云港市公安局海州分局相关规定进行管理、使用,实行劳务派遣,定期考核被聘用人员的工作绩效、遵章守纪、教育培训、业务能力等情况,统一配发制式服装。缴纳“五险一金”后按照基本工资+绩效奖人均月收入3000元左右。


四、纪律与监督


招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,秉公办事,严肃招录纪律,主动接受社会各界的监督。如发现有违纪行为和问题,取消相关人员报考或录用资格。为方便社会各界监督,杜绝不正之风,特设立举报监督电话:0518-81865050。


海州公安分局

2017年10月16日


连云港市公安局招聘特勤队员报名表